目前，无论你做什么，你都必须训练。唯一的目的是让员工尽快进入角色，从而达到销售业绩的目标。那么，训练如何更好呢？边肖分享经验(奖励任务)-如何进行产品培训
步骤阅读工具/原材料处理培训课程的方法/步骤1作为培训师，首先您应该熟悉产品，包括其技术指标、生产流程、价格构成、用途、优缺点和市场份额。。。。。一个好的教练可以谈论产品和火，所以选择一个好的教练是非常重要的。
第二，优秀的培训师知道如何因材施教，因此他们应该告知培训师学员的水平，以便培训师在备课、讲解和培训时有明确的目标。
步骤阅读3再次强调，应该有一个好的训练场所，安静，没有干扰，没有网络(避免学生玩手机分心)，互动教学，可视产品(销售产品)。
理论培训课程结束后，将有一个场景模拟课程。将组织学生模拟现场产品销售并进行实际操作培训。
-5步阅读5最好在培训结束后进行评估，将理论和实践成绩结合起来，并建立激励机制。
-6步阅读结束笔记在线学习网上图片
